公司资讯
2015-10-23无工作经验者如何求职
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 有经验人才成市场“香饽饽” “都是要有经验的,这叫我们这些刚毕业的大学生怎么办?”记者在近期举办的几场大型招聘会上发现,许多用人单位都要求有经验的人才。“有经验者优先”、要求“三年工作经验”、“五年工作经验”的职位大约占...
2015-10-23怎样提高职场说话技巧
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 有时候真诚的人会受人欢迎,但大多时候八面玲珑的人才会左右逢源。因为我们和人交谈,往往要考虑整体的环境、别人的心理、事情的效用,否则你很有可能会显得格格不入,尤其是在中国人比较多的企业。这些说话技巧做不是为了虚伪、巧言令色,而是为了更好地处理...
2015-10-23提出一个问题往往比解决一个问题更重要
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 爱因斯坦的成功,首先应归功于他的正确的思考和创造力。 有一次大发明家爱迪生满腹怨气地对爱因斯坦说:“每天上我这儿来的年轻人真不少,可没有一个我看得上的。” “您断定应征者合格或不合格的标准是什么?”爱因斯坦问道。 ...
2015-10-23如何做好一个人力资源经理
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 人力资源经理应克服哪些不良现象?文章比较简洁。 一、 人力资源经理应克服哪些不良现象? 1、不注意与直接上司的关系。 领导是你工作的直接安排者与工作成绩的直接考评者。搞好上级的关系不是让你去阿谀奉承,而是要...
2015-10-23HR必须避免尝试的四条歧路
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 避开这些陷阱就够了吗?远远不够!这些仅仅是从“量化人力资源管理结果”的角度做了一些尝试,数据化人力资源管理的威力远远不止这些。 想起一位HRD朋友的一件趣事。某年总经办为了写公司总结,要收集各部门的年度工作信息,他的人力资源...
2015-10-23怎样的管理出成效
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 本文就此略微展开辨析:管理的任务应该是什么?“过度管理”与“去管理”的危害、采用什么样的管理模式才有效。 当下“过度管理”这个话题被业内广泛关注。有人认为该“去管理”,也有人继续歌颂管理,意见不一,争执不休。实际上,剖开这些论调...
2015-10-22女人站稳职场只靠一个字
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 每天都会收到很多邮件,每天都会有很多女性朋友和我探讨生活、工作中的各种问题,女性在生活中、职场中都担任着不同的重任。在时代变迁、社会进步的今天,女性除了在家中要积极向上得厅堂、下得厨房的全能主妇方向努力外,在工作中更是要...
2015-10-22做事忌不敢承担责任
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 金无足赤,人无完人。人生在世没有人会不犯错误,有的人甚至还一错更错,既然错误是无法避免,那么可怕的不是错误本身,而是怕错上加错、不敢承担责任。 人非圣贤,孰能无过,知错能改,善莫大焉。发现错误的时候,不要采取消极的逃避态度。而是应该...
2015-10-22老板,我想去单干
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 老板,我想去单干! 一位员工问我,我想开店行吗? 我回问这个员工,开店不是为了赚钱吗? 她说:是。 我说:傻帽,想吃鱼非要造船呀! 男人想娶老婆还要从...
2015-10-22在单位里千万不能犯的三个大忌
郑州人才网 , 郑州招聘 提示: 郑州人才网 一是把工作推给别人。工作是你的职责,是你立足单位的基础。把属于自己的工作推给别人,不是聪明,而是愚蠢,除非是你不能胜任它。推诿工作是一种逃避,是不负责任,更是 ,这会让别人从内心深处瞧不起你。 二是愚弄他人...